INSIGNITUS Gold
Der Shop für Gold und Edelmetalle

Vergütungsplan Begriffsdefinitionen

Aktive Geschäftspartnerschaft

Um generell als Geschäftspartner Einkommen erzielen zu können und damit provisionsberechtigt zu sein, muss ein Geschäftspartner einen Aktiv-Status haben.

Status „Aktiv“: Ein Geschäftspartner ist so lange als aktiv zu bezeichnen, solange einmal ein Startpaket (Euro 399,-) gekauft wurde und ein laufendes Insignitus Gold ABO (Euro 50,- oder Euro 100,-) besteht.

Status „Inaktiv“: Ein Geschäftspartner dessen laufendes Insignitus Gold ABO (Euro 50,- oder Euro 100,-) nicht mehr bezahlt wird, wird als inaktiv bezeichnet.

Status „Qualifiziert“: Ein Geschäftspartner qualifiziert sich, indem er zum Aktiv-Status jeweils mindestens einen aktiven Geschäftspartner (Insignitus Startpaket und Insignitus Gold Abo) im linken Team und mindestens einen aktiven Geschäftspartner im rechten Team sponsert (über das online Referersystem wirbt).

 

Umsatzvolumen (Salesvolumen SV)

Verschiedene Produkte (Artikel im online Insignitus Goldshop, Insignitus Gold ABO, Insignitus Startup-Box) erzeugen ein gewisses Umsatzvolumen (Salesvolumen SV) welches in der Einheit Units angeben wird. Mit diesen SV Units werden die verschiedenen Einkommensarten berechnet.

 

Direkte Partner

Geschäftspartner die direkt über das online Referersystem geworben (gesponsert) werden, werden als „direkte“ Partner bezeichnet. Jeder Geschäftspartner kann ohne Begrenzung weitere direkte Partner werben (sponsern).

Indirekte Partner

Geschäftspartner die nicht direkt über das online Referersystem geworben (gesponsert) werden, sondern von z.B. direkten Partnern, oder anderen indirekten Partnern des linken oder rechten Teams geworben werden, werden als „indirekte“ Partner bezeichnet. Als indirekte Partner werden auch Partner im linken oder rechten Team bezeichnet die von oben von der Up-Line geworben wurden.

 

Linkes Team und rechtes Team

Im dualen, binären Karriereplan unterscheidet man zwischen zwei Teams. Dem linken Team und dem rechten Team. Erzeugte Verkaufsumsätze (SV) aus dem gesamten linken Team werden summiert und erzeugte Verkaufsumsätze (SV) aus dem gesamten rechten Team werden ebenfalls summiert. Daraus ergibt sich dann ein wöchentliches Verkaufsvolumen aus dem linken Team und ein wöchentliches Verkaufsvolumen aus dem rechten Team. Diese Summen sind die Grundlage für verschiedene Einkommensarten.

Beispiel linkes und rechtes Team:

Beispiel linkes und rechtes Team

 

Provisionszyklus (Circle)

Unter Provisionszyklus versteht man den wöchentlichen Vergleich zwischen der Summe des linken Teams und der Summe des rechten Teams. Pro 100 SV im linken Team und 100 SV im rechten Team wird 1 Circle (Provisionszyklus) errechnet. 

Berechnung:

1 Provisionszyklus (Circle)   =  100 SV im linken Team und 100 SV im rechten Team   

Beispiel Berechnung der Circles:

Beispiel Berechnung der Circles

In diesem Beispiel ist die Summe im linken Team 300 SV und im rechten Team ebenfalls 300 SV. Pro 100 SV im linken Team und 100 SV im rechten Team wird 1 Circle (Provisionszyklus) errechnet. Damit ist das Ergebnis in diesem Beispiel 3 Circles. 

300 SV links | 300 SV rechts = 3 Circles

 

Vorträge vom Umsatzvolumen (SV)

Beim Berechnen der Circles (Provisionszyklus) bleibt in den meisten Fällen Umsatzvolumen (SV) im linken Team oder im rechten Team übrig.  Der Rest des Umsatzvolumens wird in die folgende Woche übertragen.

Beispiel Berechnung der Vorträge:

Beispiel Berechnung der Vorträge

In diesem Beispiel ist die Summe im linken Team 320 SV und im rechten Team 230 SV. Pro 100 SV im linken Team und 100 SV im rechten Team wird 1 Circle (Provisionszyklus) errechnet. Damit ist das Ergebnis in diesem Beispiel 2 Circles. 

320 SV links | 230 SV rechts = 2 Circles 

Der Rest an SV der im linken Team und oder dem rechten Team übrig bleibt wird in die folgende Woche übertragen. 

Vortrag in die nächste Woche:

120 SV links | 30 SV rechts

 

Karriere Level 

Die unterschiedlichen Karriere Level (Karriere Stufen) resultieren aus den wöchentlich abgerechneten Circles. 

Karriere Level

Beispiel:

Werden in einer Woche 50 Circles abgerechnet, erreicht damit der Geschäftspartner den Karriere Level „1 Star Silver“ und bleibt in diesem Level bis er das nächste Level erreicht.

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